Bab 124: Integrasi Produksi

“Masih mau tambah lagi? Kalau tambah lagi, jumlah orangnya bisa hampir sama dengan jumlah orang di pusat permainan,” kata Zhang Yun dengan terkejut.

“Benar, terus tambah lagi. Kamu belum paham inti dari perang bisnis. Banyak kali, bukan soal gim yang kamu buat seru atau tidak, tapi soal apakah promosi sudah tepat sasaran! Kalau tidak tepat, bagaimana caranya orang di satu daerah tahu kalau di daerah lain ada gim yang sangat seru?” Setelah jeda sejenak, Li Fangcheng mengenang berbagai perang bisnis di masa depan yang pada dasarnya tidak pernah berubah, lalu ia menghela napas penuh perasaan.

Tahun 1988 ini memang akan menjadi pertarungan besar. Sega akan meluncurkan MD 16-bit, dan sekuel Super Mario serta Dragon Quest dari Nintendo akan beradu hebat di langit Akihabara!

Uang berlimpah akan berterbangan tertiup angin.

Puluhan juta dolar akan terbang begitu saja.

Betapa megahnya pemandangan itu.

Banyak orang menjadi gila karenanya!

Ini adalah pertarungan yang menyalakan perayaan tahun 1988.

“Pusat pasar adalah departemen yang membuat rencana dan strategi promosi. Bayangkan, setiap daerah punya bahasa dan budaya yang berbeda-beda. Apalagi di Tiongkok, berapa banyak bahasa dan budaya daerah? Dengan memanfaatkan kebiasaan budaya lokal untuk membuat strategi promosi, barulah kita bisa mendukung perusahaan promosi kita untuk melakukan pemasaran dengan baik. Itu baru daerah, belum lagi kalau kita perbesar ke tingkat global. Jadi, menambah jumlah orang sedikit lagi tidak masalah,” jelas Li Fangcheng dengan detail karena tahu Zhang Yun belum paham.

Tiongkok saat ini belum punya kemampuan untuk ikut dalam persaingan bisnis kelas dunia.

Pertama soal dana, kedua soal kualifikasi.

Dana mungkin masih bisa dicari solusinya, tapi kualifikasi benar-benar sulit untuk diperoleh.

Terutama di industri gim video, itu benar-benar masih kosong, belum ada persaingan sama sekali.

Perusahaan besar di masa depan, seperti BAT, biasanya punya struktur yang khas: orang teknik pengembang adalah tingkatan pertama, itu sudah pasti. Tingkatan kedua bukan desainer atau staf bisnis, tapi operasi pemasaran. Tingkatan ketiga baru bagian desain, dan tingkatan keempat adalah staf lain.

Hal ini tentu sulit dimengerti oleh orang-orang sekarang, jadi wajar Zhang Yun tidak mengerti.

“Oke, kita akan terus rekrut di bidang itu, tapi kalau harus ahli dalam budaya dan kebiasaan lokal serta budaya negara lain, itu sangat sulit, terutama di luar negeri,” kata Zhang Yun, meski tidak terlalu paham, ia tahu instruksi bos pasti punya makna khusus, jadi ia akan jalankan, hanya saja merasa agak sulit.

Li Fangcheng menghela napas dalam hati, memang, orang-orang ini masih terlalu bergantung padanya. Sering kali, kalau ada masalah kecil, mereka langsung tanya dirinya dulu, berharap bisa dapat jawaban pasti. Ini adalah kebiasaan buruk yang sering dilakukan oleh orang yang baru masuk dunia kerja: ketika menghadapi masalah, bukan menganalisis secara menyeluruh dan mendalam sendiri, tapi terbiasa bertanya pada senior atau rekan yang bisa menjawab keraguannya. Ini adalah kelemahan ketergantungan yang terbentuk.

Li Fangcheng menggeleng dan berkata pada Zhang Yun, “Zhang Yun, coba pikirkan lagi masalah ini. Pasti ada cara dan metode, kamu juga salah satu kepala departemen...”

Li Fangcheng tidak melanjutkan karena yakin Zhang Yun akan mengerti maksud tersirat dari kata-katanya.

“Oke... saya akan coba pikirkan lagi...” Zhang Yun tampak sadar bahwa sebaiknya ia tidak bertanya seperti itu.

“Baik, saya sudah mengerti situasi umumnya. Kamu boleh lanjut bekerja, panggil Zhang Guomao dan Lin Ying’er sebentar,” Li Fangcheng memberi isyarat agar Zhang Yun pergi.

“Tidak masalah...” Zhang Yun berkata sambil merapikan dokumen dan berdiri pergi.

Saat sampai di pintu, ia tiba-tiba berhenti, berbalik dan bertanya pada Li Fangcheng, “Bos... apakah... saya terlalu lemah...?”

“...Kalau kamu ingin menjadi asisten yang mendukung orang lain, kamu sudah layak. Tapi kalau kamu ingin menjadi pribadi mandiri yang bisa menopang sebuah departemen, kamu... masih harus berusaha lebih keras...” Li Fangcheng akhirnya berkata jujur.

Dibandingkan orang lain, Zhang Yun hanya bisa dikatakan menjalankan tugasnya dengan baik, tapi belum menonjol. Kalau soal keunggulan, dia masih jauh. Tapi inilah perbedaan antara dunia kerja dan dunia pelajar. Memang ada orang yang punya IQ dan EQ tinggi sejak awal, sehingga begitu masuk dunia kerja langsung lancar, tapi ada juga yang harus melalui jatuh bangun bertahun-tahun baru paham arti dunia kerja.

Dunia kerja bukan surga, malah lebih seperti neraka!

Tanpa kecerdasan emosional dan intelektual yang cukup, seseorang akan terus diinjak dan menjadi yang terendah.

Meskipun terdengar kejam, itulah kenyataan.

Semua orang ingin gaji tahunan mencapai jutaan.

Tapi hanya ada satu posisi, bagaimana?

Berjuang!

Ya, dua kata sederhana itu.

Namun, kalau kerja keras dan prestasi tidak cukup, dan tidak ingin menyerah, bagaimana?

Cerita tentang orang yang dijegal pasti sudah jelas...

Mungkin kata-kata Li Fangcheng terdengar keras untuk gadis sekeras dan sebaik Zhang Yun, tapi kalau hanya terjebak di dunia para pendiri senior, suatu hari nanti pasti akan tersalip oleh orang-orang yang datang belakangan, itu hal yang wajar.

“Saya mengerti, saya akan berusaha...” Zhang Yun berkata lalu berbalik pergi.

Udara seolah berubah saat ia berbalik, berkilauan seperti cahaya yang jernih.

Li Fangcheng menghela napas pelan. Perusahaan bukanlah keluarga...

Semua ini dilakukan demi pertumbuhan di masa depan. Pertumbuhan manusia ada dua jenis: aktif dan pasif.

Kalau tidak bisa aktif, maka tumbuh secara pasif, tapi tetap harus tumbuh.

Orang-orang yang memulai usaha bersama pada awalnya, setidaknya selain gaji dingin, mereka punya ikatan emosional.

Jadi selama mungkin, Li Fangcheng berharap orang-orang awal ini bisa tumbuh bersama dirinya, maju seiring dengan kemajuan era keajaiban.

Tak lama kemudian, Zhang Guomao dan Lin Ying’er datang.

Setelah saling menyapa, Li Fangcheng langsung masuk ke inti pembicaraan, “Ying’er, bagaimana hasil tender di Guangfu?”

“Semuanya sudah diputuskan, ini daftarnya. Beberapa pabrik ini sangat bagus, skalanya tidak besar, bahkan ada yang baru didirikan, seperti pabrik elektronik Sizhōu ini. Pemiliknya Chen Mingzhou, seorang teknisi senior yang sedang mengalami kegagalan karier, tapi punya pemahaman unik dalam riset dan pembuatan tabung elektronik, bahkan memegang paten. Ada juga pabrik Tianlan milik Zhao Ziqiang, yang sudah mencapai standar ekspor dalam riset layar LCD. Lalu ada yang lain...” Lin Ying’er menyerahkan tabel yang berisi daftar pemenang tender.

Daftar detail itu mencantumkan proyek yang bertanggung jawab dan biaya yang jelas. Li Fangcheng sambil mendengarkan dan melihat.

Beberapa menit kemudian, ia mengangguk puas, “Kerja bagus, semuanya sangat baik. Pabrik elektronik yang memegang paten harus diberi prioritas dukungan sumber daya. Kita boleh meminjamkan dana untuk memperbesar pabrik mereka, setelah produksi selesai, pembayaran kita potong dari sana. Kalau pabrik dengan kualitas terbaik, kita bahkan bisa berikan investasi tertentu.”

“Baik, saya sudah catat semuanya,” Lin Ying’er dengan cepat menulis di buku catatannya.

“Bagaimana dengan Xiaotiancai dan Xiaobawang sekarang?” Li Fangcheng meletakkan tabel dan bertanya.

“Terakhir kamu tinggalkan satu pesanan besar untuk pembuatan casing, yang juga merupakan keunggulan utama kedua pabrik ini. Setelah komunikasi dan negosiasi beberapa waktu terakhir, Xiaotiancai menolak pesanan itu, sementara Xiaobawang menerima,” Lin Ying’er mengeluarkan laporan lain dari map dan menyerahkannya pada Li Fangcheng.

“Jadi... Xiaotiancai sekarang artinya benar-benar mundur dari kerja sama dengan kita...” Salah satu syarat kerja sama yang dibuat Li Fangcheng adalah: terima pesanan ini dan kerja sama resmi dengan era keajaiban berjalan penuh, atau setelah kontrak habis, kerja sama produksi keluarga mereka akan dihentikan dan era keajaiban tidak akan lanjutkan kerja sama produksi.

“Saya juga ada laporan tentang Xiaotiancai,” Zhang Guomao tiba-tiba menyela.

“Hm? Ada hubungan dengan kamu? Apa mereka melanggar kontrak?” Li Fangcheng menatap Zhang Guomao dengan bingung.

Zhang Guomao, sebagai kakak senior, menjawab dengan tenang, “Belakangan ini kami menemukan ada gim bajakan yang beredar di pasar. Kalau di luar negeri, mungkin masih bisa dimaklumi karena Sega yang jual, tapi yang kali ini ditemukan di dalam negeri, padahal Sega dan Nintendo sama sekali tidak menjual konsol gim di dalam negeri, apalagi era keajaiban kita.”

“Betul, Nintendo dan Sega tidak akan membiarkan pihak ketiga menjual konsol dan kartrid gim. Kita saat ini tidak mungkin menjual itu. Maksudmu, ada kartrid gim kita yang beredar di pasar domestik?” tanya Li Fangcheng dengan serius.

“Bukan kartrid, tapi gim Keluarga Pertama kita,” Zhang Guomao menggeleng.

“Keluarga Pertama? Hak produksi kita sekarang cuma dimiliki tiga pihak: Xiaobawang, Xiaotiancai, dan jalur produksi Sega...” Li Fangcheng langsung sadar betapa seriusnya masalah ini.

Gim Keluarga adalah gim paling menguntungkan era keajaiban saat ini, terjual banyak setiap hari. Sega bahkan setelah Natal menandatangani kontrak ulang, menggunakan pabrik mitra Sega untuk memperbesar produksi, lalu memanfaatkan saluran distribusi utama untuk memasarkan, bahkan memberikan diskon 1 dolar demi era keajaiban.

Tapi semua itu tidak mungkin terjadi di dalam negeri!

Masalah impor saja sudah sulit, apalagi daya beli.

Sega dan Nintendo masih meremehkan pasar Tiongkok! Meski menyakitkan, itu fakta yang tak terbantahkan.

“Kami tidak ikut ke Jepang pada malam Natal, sudah minta izin untuk menelusuri masalah hak cipta kita, yang dimaksud adalah ini. Setelah penelusuran berlapis, kami sudah menemukan sumber pembajakan,” wajah Zhang Guomao sangat serius.

“Siapa?”

“Xiaotiancai.”

(Bab ini selesai)